В районе Мурманской области, возможно, нашли способ решить проблему нехватки медицинских кадров

Главой Кандалакшского района Ниной Варламовой подписано постановление, гарантирующее приезжим медикам дополнительные меры социальной поддержки. Такое решение в настоящее время как нельзя кстати, потому что именно в эти дни представители МУЗ "Кандалакшская центральная районная больница" находятся в медицинских вузах Архангельска и Петрозаводска в роли "покупателей", предлагая выпускникам работу в Кандалакше.

"У центральной районной больницы Кандалакши (ЦРБ) наконец-то появилась возможность хоть чем-то, кроме северной романтики, привлекать в Кандалакшу молодых специалистов. А на сегодняшний день только врачей в наших учреждениях здравоохранения не хватает около сорока человек", - рассказывает Галина Минакова, пресс-секретарь администрации.

Она пояснила, что в постановлении главы администрации прописаны, например, такие льготы: в течение первого года работы молодые врачи, прибывшие из других регионов, будут получать ежемесячные надбавки к заработной плате в размере 80 процентов; в первый трудовой год им будет гарантирована оплата проезда в отпуск. Кроме того, первые три года подряд молодым медикам теперь положено единовременное пособие в 30 тысяч рублей, так называемые подъемные, а также 30-процентная скидка на оплату коммунальных услуг. Молодых врачей должны заинтересовать и единовременная ежегодная материальная помощь к отпуску в размере месячной заработной платы, и внеочередное предоставление мест для их детей. "И самое главное – жилье! В течение года после трудоустройства молодой врач будет обеспечен служебным благоустроенным жильем", - отметила Галина Минакова.

Районные власти и руководство центральной районной больницы рассчитывают, что все эти меры помогут уже в этом году привлечь в Кандалакшу не менее семи так необходимых врачей, пишет ИА b-port.com.